Aus dem RathausCoesfeld

Zum Ausbildungsstart am 1. August 2026 hat die Kreisverwaltung Coesfeld sieben Nachwuchskräfte aufgenommen. Die neuen Auszubildenden verteilen sich auf unterschiedliche Berufsfelder: drei Verwaltungsfachangestellte, eine Verwaltungswirtin, ein Straßenwärter, eine Fachkraft für Schutz und Sicherheit sowie eine Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste mit Schwerpunkt Archiv.

Landrat Dr. Christian Schulze Pellengahr und Kreisdirektor Dr. Linus Tepe begrüßten die Gruppe zum Auftakt. Am ersten Tag erhielten die Auszubildenden Informationen zur Kreisverwaltung und lernten sich untereinander kennen. Am Nachmittag folgte ein Besuch in den Fachabteilungen, in denen sie ihre Ausbildung absolvieren werden.

Weitere Starts im September

Zum 1. September 2026 beginnen zusätzlich sechs dual Studierende im Studiengang Bachelor of Laws, ein dual Studierender im Studiengang Soziale Arbeit sowie eine Volontärin im Kulturbereich ihre Ausbildung bei der Kreisverwaltung. Interessierte für 2027 können sich noch bis zum 31. August 2026 bewerben. Informationen zu Ausbildungsmöglichkeiten finden sich auf der Internetseite der Kreisverwaltung im Bereich Karriere.

Mit der Feier ist ein weiterer Bauabschnitt abgeschlossen. Die neue Wache soll über fünf Fahrzeughallen, eine Wasch- und Desinfektionshalle, moderne Umkleide- und Sanitärräume, Büroflächen, Aufenthalts- und Ruheräume, einen Seminarraum sowie Lager- und Logistikbereiche verfügen. Darüber hinaus wird die Rettungswache als Lehrrettungswache genutzt und beherbergt das Zentrallager des Deutschen Roten Kreuzes.

Ausbau und Fertigstellung

In den kommenden Wochen werden Dach und Fenster eingebaut. Anschließend folgen Ausbaugewerke und die Gestaltung der Freianlagen. Die Fertigstellung ist für das erste Quartal 2027 geplant. Der Kreis Coesfeld investiert rund 6,7 Millionen Euro in das Projekt. Zur Nachhaltigkeit werden eine Photovoltaikanlage mit Überschusseinspeisung, eine Wärmepumpe und ein Gründach auf der Fahrzeughalle realisiert. Zudem wird eine mit der Ampelschaltung an der Bundesstraße 525 gekoppelte Lichtsignalanlage für sichere Alarmausfahrten eingerichtet.

Bürgermeisterinnen, Bürgermeister und Führungskräfte der Kommunalverwaltungen trafen sich zu einem Workshop der Digitalagentur Kreis Coesfeld in Dülmen. Thema war, wie Kommunen die Chancen von KI nutzen können, während sie ihre Mitarbeitenden bei der digitalen Transformation mitnehmen.

Mensch im Fokus der Transformation

Unter dem Schwerpunkt "Change Management" erörterten die Teilnehmenden Auswirkungen von KI auf Arbeitsweisen, Organisationsstrukturen und Führungskultur. Sie bewerteten den KI-Reifegrad ihrer Verwaltungen und diskutierten Herausforderungen und Chancen des Technologieeinsatzes. Landrat Dr. Christian Schulze Pellengahr unterstrich die strategische Bedeutung: "Künstliche Intelligenz wird die Arbeit in den Verwaltungen nachhaltig verändern. Entscheidend ist, dass wir diesen Wandel aktiv gestalten, unsere Mitarbeitenden frühzeitig einbinden."

Als wichtig bewerteten die Teilnehmenden die interne Kommunikation bei Veränderungsprozessen und die Rolle von Führungskräften. Sie einigten sich darauf, dass der interkommunale Austausch, das Teilen von Erfahrungen und die Entwicklung gemeinsamer Standards hilfreich sind.

Die Digitalisierungskonferenz 2026 des Kreises Coesfeld am 2. November in der Steverhalle in Senden soll diese Zusammenarbeit fortsetzen. Informationen und Anmeldung sind auf coe.de/digitalisierungskonferenz2026 verfügbar.